“你们安保部门必须想出来办法！不然老板绝对不会放过😮🄮🀽你们的！”科研部门的负责人对着安保部门负责人拍着桌子大喊道。🆐
“我们有什么办法，这些鬼东西会攻击它们见到的任何在运转的机械设备。不光如此，它们还拥有着记忆、分🚆👋析和判断能力，会对突然出现的物体做出判断！”
“我们就🙪🍐连伪装🂑🎅成墨塞德人建筑的方法都尝试过，根本无法瞒过这些怪物！”
“而且你们也知道，我们的武器根😛本无法对这些怪物造成致命伤害，我们的地面部队也不过是在那里彰显一下微弱的存在感🃝😳。”
“而轨道武器又被禁止使用，我们安保🆏🎢💲部门又能有什么♘🈨🀴办法。”安保部门的负责人叹了口气。
他怎么这么倒霉，好不容易🖼刚升到现在的高位，就被调来负责这么棘手的事情。🄱🁙
“我们不管，我们的任务是在行星上安装热量收束塔，你们的不作为严重拖延了我们任务执行的效率！”科研部门的负责人拍着桌子继续🔊⚟💭高声道。
此时泰坦集团的🂑🎅总⛯🝾部，唐士哲正和唐依、唐二几人看着会议室中的监🞩🖳🖮控。
“老板🕻，事实证明，这些普通人只会拖累集团的发展，他们🝣🌿🄹🝣🌿🄹互相推诿，互相排挤，根本没有我们分裂体的团结和高效！”
“我认🕻为我们应该给集团内的这些普通人高管们降降级了。”唐二抱着胳膊对唐士哲建议道。
“我知道，所🐿🅪以我给他们每个人都配了个比他们高半级的分裂体监察员，为的就是制止他们🛷的这种现象。”
“你要知道，我们集团正在高速扩展中，我们需要的是活力和差异，而你们这些分裂体和我的想法一模一样，你们很难发现我没有发现的一些缺点和漏洞☔⚰。”
“因此，我才会主张在集团🖼高层内留下🆏🎢💲一半的名额供普通人晋升。”唐士哲叹了口气🔜，一个太独裁的组织会忽视掉一些不足，他需要的便是能够发现不足的人。
“这两个负责人的能力确实不足，将他🆏🎢💲们撤掉，重新安排两个人💕过去！”唐士🌫🂅哲摆摆手失望地关掉了监控。
“老板，想不想听一个好消息。”壹的声音突然🔣传🝝🌈入唐士哲的耳中。
唐士哲一愣：“哦？什么好消息，说说看。🂃🌅”
“我们在墨塞德i上发射的大量探测器不是没有收获！我们发现了这些生物之间用于沟通的特殊🜠🃤🙱波动。”
“发🂺📵🟎现这个波🐿🅪动的是您的女朋友伊西斯，是她第一时间发觉了这个特殊波动。”
“据她所说，这些怪物之间的沟通是依靠和她一样的精神网络，这种构建在思维世界中的精神网络🙕🏤🙕🏤是不会受到现实世界中的任何影响的。”
“得益于这种精神网络，这些生物才能在某个远离🝝🌈自己的个体死亡时获得这个个体死亡的数据并进行进化。”
“我们原来猜测的一旦杀掉一头怪兽便会让其它怪兽🎼进化出相应的🏹🞾🙰对抗手段就🌫🂅是基于这种精神网络传输的信息。”
“你知道这意味着什么！”壹拖了个长音。