在参观了之后，尤其是在看到张兮以如此年轻的年纪，坐上了排长的位置👛🉢🉃，并且与士兵之间恰到好处的融洽🅧关系，这让温浩有了想要留下额心。
至少，这种融洽关系，是他所向往的。
在他们营，是没有的。
甚至其他几乎所有营，都是没有的。
不被允许有。
在军营中，就应该绝对的服从，服从于长官，长官说的话，就是命令，即便🔹🅦🈷是要他们的命，📬🝾也必须得立马执行，整个军营中的气氛，都是压抑的。
长官也是依靠着这种压抑气氛，对士🂬👸兵进行🎚👫管理。
温浩就不看好这种压抑的氛围，👒🈐♂认为迟早有一天，某些士兵会🕄受不了，弄出事情。
在这种压抑的🚯🖷🗔气氛中，士兵😏🀚也没法真正的按照自己的意愿去变得更强。
只是，在那种压🕋抑的氛围中，他的🁼想法，也同样不被允许提出，没法改变，不🎥能改变。
“🙸🏇羞辱，是要继续的。饭管饱，每天的排位赛，不管是个人的，还是团体的，都在一☽🄵🁺个统一的时间进行。排至末尾的班队，每天负责给整个营的班队其他战士洗衣服，洗袜子，打扫清洁🄁🏰，被羞辱，重重的，狠狠的羞辱。”
温浩将他临时想出来的方案，给张兮做了一个临时汇报，这也是说给旁边跟着的士兵听。
他🙸🏇不仅需要得到张兮的认可，也需要得到其他士兵的认可。🐳
他🙸🏇知道张兮既然选🜧择了要让赵星出面挖他的墙角，就🜴🆛一定不会让他来这边只做一个普通士兵。
这是他提前，为自己铺路。
一🙸🏇条既能给到每一名士兵吃饱饭的实惠，也能保证优胜劣汰的竞争机制，继续存在，还能让努力训练的士兵，享受努力训练的成功，继续努力。
也能让游走在末尾边缘📠的班队，为🁼了避免被🎚👫羞辱，加倍努力。
让末尾的班队，赶🜧紧努力，摆脱末尾的困局。
“只是这样会不会有一点不公平？对入营较晚的菜鸟班队来说，不公🚬平？”温浩又自己在随后加了这样一句🅧话。🙭🍩
看似在否定自己的一句话，实则，他是想试试张兮的底线在哪里🗱🟘🝚，或者，他是想试探一下，张🈫🁐兮🕗能不能采纳他的意见，以及试探他的个性方向，以便他之后提出的意见，更容易被张兮给采纳。
“没什么不公平的，菜鸟班队，是新人，在他们前面进营的每🕄一位前辈，都进行过相同的被羞辱，这🌖⚬🔣是必修课，也是给他们的激励，这才是公平，对前辈的公平。”
张兮没有替菜鸟班队说话，他知道，一旦按照温浩的方案实施，最有可能遭殃的，就是十三十四班队。