进食的时候，我们很少说话，我喝着有玫瑰轻香的红酒，想起了几年之後的那套我非常喜欢的日剧《🔈⚒没有蔷薇的花店》，结子的微笑，让我想起你的嘴角和我见犹怜的无名哀伤，一种细水长流、绵绵不绝的酸楚。这个世界就是有那麽一种人，好像是在替世人受苦，且等待解脱的小确幸。这种人一哭，很多人都会跟着哭；一笑，很多人都会流出幸福的眼泪。
很多年後，结子突然带着永远不会被普通人知道🔕的秘密，离我们而去，很多人都讶异不解，但也只能无奈地把《🅩🆐没有蔷薇的花店》里所有的谎言、误🃖会、秘密和伤痛，深深埋藏在记忆之中。
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面对谎言，很多人的态度其实是暧昧不清的。最基本的，如果我们在谎言中被美化了的话，例如子nV说父母是世界上最聪🁅🃖明的人，父母都会高兴得不要不要的。但反之则肯定会面sE变得很难看。另外，如果谎言会为人带来得🗳益的话，那自然也是不会轻易被排斥的，即使对不太认识📁的人有那麽一丢丢无伤大雅的伤害，只要不愧对那些被牺牲的人，慌言的价值也就被认可了。
我并不介意你的谎言，因为我自然会将它们☈♃的伤害转移到我心灵最麻木的地方。况且，你说过不会对我说谎，因为会把谎言带到坟墓里。不知道的话，就没有伤害。这也是我对你的信念和绝不怀疑🍁🅌🅅的地方。
但是，谎言还是会代替很多不应该存在的真相，存在下去📈😸🆎。
在我这次回来的时候，逻辑上来说，所有之前的谎言都应该已🈖♻经进了坟墓，所以⚫对往生者也就没有了意义。除非，我现在还算是某种存在。
「Hon，我们读经济金融的🔶🅅🄋，毕业之後，除了去银行保险什麽的之外，很多都会去Ga0投资融资，当然，也可能是在银行之下的相关部门。」💟我试着把我将来的一些故事在这个未来的过去，跟你分享一下。
「嗯，Hon，」你向我🎠💟笑了笑说：「你忘了其实我们是同学的吗？」
「咳??」如果你不提醒我的话，我就真的忘了：「怎麽会。我这麽说就是因为你选择的行业跟我们的本科真的有很大分别，所谓隔行如隔山，你g得这麽出sE，人力资源🞱那边的同💑学可就惨了。」
「怎麽会。」你有点得意地喝了口据说也是由某种玫瑰酿制的白酒，说：「其实人力资😎源👾也是管理资源，钱是人去赚的，就要有人去管赚钱的人。不管好人，谁去赚钱？」
「嗯，」无可否认，道理是这样的：「当然，道🔕理是这样的。但如果我们到银行或Ga0投资的话，就只会想着自己眼前的工作，只会想💘💌如何去赚钱，去🗦🝶🏨管理钱。我们自己，恐怕就要靠你们了。」
「唔??」你想了想说：「严格来讲，你们还是要靠你们，除非你们出现了问题，那个时候，就到🃜😪我们出场了。」
「那，」我也想了想，还是说了出来：「现在是🔕什麽🛲☩🂀资源出了问题吗？是需要你出场了吗？」🖙📄
「🎓嗯??」你摇着酒杯，不是那种专业的转着完美的圆圈的那种，何况，白酒是甚少需要摇的，你只是那种在思考的时候，稍微促进一下血Ye循环的那种无意识的小动作的摇。摇了一会儿之後，说道：
「其实，我也只在第一次见工的时候去过强尼的公司，还是在上大学之前的暑假，丹介绍的。丹之前🔈⚒跟强尼合作🅩🆐一次，说如🁅🃖果我小心点的话，应该可以从强尼那里学到很多别的地方学不到的东西。所以，我就初生之犊不怕虎地小心地去面试了。跟强尼谈了五分钟，然後就入职了，职位就是人事顾问。
当时强尼的公司占了大厦的两整层，被分隔成不同的区域和部门，也看不出有多少人。我的位子就在一间大办公室的其中一🁅🃖张桌子，也没有隔板，就一部公司发的手提电脑和手机。每天就是等上边派项目去做。
那个时候刚好是金融风暴过後，项目多得不☈♃得了。一开始的时候，就是去一些中型的贸易，批发零售，物流，甚至保险金融之类的公司，总之是不太需要专业资格，只需要经验累积的行业和工种。这种机构里，无论是上司还是下属，有些小聪明或🙯运气的，就自以为是，无能的就得过且过、担🔢🂑🎆心被取代，要不就妒贤忌能、g心斗角。总之，当个人价值被贬到最低的时候，这种人的存在对公司就会造成负担，任何层次的人都会被取代。
一开始我每次收🐦🂄到项目的时候，公司都会派一个搭挡给我，其中一个合作的b较多的，叫Kelvin，他非常重视正名，例如第一次见的客人，就一定要报公司全名和项目全名的人事顾问头衔火，不能简单说是公司派来的顾问之类。还要用双手递上卡片，问清楚对方公司的情况。其实，我们就是去帮这些公司重组的，他们的问题我们b他们更清楚。不过，Kelvin总是说，如果我们自己都不尊重自己的工作，别人就更不会尊重??」
我点了点头，脑海中闪过好多年後的一部电影《Upintheair》，中文译作《型男飞行日志》或者航港🅩🆐的《寡佬飞行日记》，无论哪个译名，都是一如既往地狗P不通，除了男主角是型男，角sE是寡佬的佐治古鲁尼之外。
这部电影，就好像是以你为蓝本改编的一样，佐治克鲁尼就是你成长後的化身，当然，说刚出道的你是安娜坎绰克也可以。故事说的就是佐治哥和安娜妹🗦🝶🏨不停地飞来飞去，到各地去为不同的公司重组裁员，而被裁掉的人，当然也各自有不同的辛酸故事。裁掉这些辛酸的人的时候，看似已入化境的佐治哥就会尽量去了解这些人的背景，就算不能在实际上帮到这些人，也尽量不去再刺激这些人，让这些人对人生和自己都保持一些希望和自信。反而，充满g劲的新人安娜妹，只是视这些项目为自己晋昇的业绩，凡事都以如何最佳化裁员计划为大前提，认为被裁的人都是应该自我检🍫讨的冗员。直到，某个被裁的大叔把自己扔出了窗户。可惜的是，故事的核心最後集中在佐治哥凄凉失败的无根人生上，而人力顾问公司的生意则随着视频高科技的发展，而变得更有效率和无情。