不要？
萧阳的话，让人事部的🚲员工们瞪大眼睛，这种人才，🚞🔜竟然不要！
“萧先生，这不能不要啊。”陈经理在萧阳耳边小声说🁹道，“这可是难得的人⚷🖃才。”
萧阳喝了口茶，摇了摇头道：“我说不要就不要，那个潘广是🗡🝆吧，你可以🞺🙊走了。”
萧阳把潘广的简历往桌上🅊🄵🁷一扔，随后看都不再看潘广一眼。
潘广的脸上出现一抹愤怒，“好！此处不留爷，自有🚞🔜留爷处！”
潘广大步上前，一把抓🚲住自己的简历，摔着门离开。
人事部🖇🐢的🀨⚽员工，包括陈经理，愣愣的看着潘广离开，还有些🎟回不过劲来。
真走了？一个这么优质的人才啊！
他们现在，心中是有苦说不出，这萧阳来，哪是光给人添麻烦这么简单，完全就是捣乱来了啊。
陈经理脸上🍺🍋尽是苦涩，这要是个别📪的领导，他还敢说点什么，可偏偏这是叶总⚷🖃的老公啊！
陈经理眼睁睁看着潘广走到🟋🛦隔🕦壁赵氏的展台，被赵氏的人接待了进去。
萧阳就在这展台后面的休息室坐着，叶氏每应聘上一个人，萧阳都要看看那个人的简历，有时让对方做做自🃬🚻😨我介绍，一些原本都要签合同的，生生被萧阳给驶走，而一些连简🝏历都没过的人，萧阳倒是将人家给聘上了。
两个小时下来，萧阳聘了大概有十个人，撵🚣🕉🇲走了本来要签合🎟同的七个人，他这样的做法，让那些人事部的员工都不愿吐槽了，原本让众人信心满满的一次招聘会，因为萧阳的存在，彻底蔫了下去。
五点二十五分。
招聘会的人比先前少了许多。
身穿红色长裙的芮思来到叶氏展台，跟萧阳洽谈关于薪水的问题。
在银州，薪水分为几个档次。
三千到五千，五千🍗到八千，八千到一万一，再就是年终分红🎟，那种年薪在二十五万以上的，放在银州就是顶尖人才，比如潘广，京大双硕士学位，年薪三十🚨🕶🎉五万，那走出去，绝对是银州人眼中的成功人士了。
萧阳是怎么跟芮思谈薪水的，陈经理他们并不📐🚃🐪知💪🔦🂷道，但当打印合同的时候，陈经理等人看到萧阳开出来的薪水，甚至怀疑自己多打了一个🗶零。
年薪一百万！
这放🗹☷🄅在银州，还没哪家企业给员工给开这么高的工资呢！