“另外还有，我建议处理干部最好就事论事，不要翻旧账，”马天晓补充道，“比如张强、毛箭、董理峰等人一块儿在九龙浴城被捉，结果有的撤职降级，有的或撤职或降级，有的仅仅调离原岗，一碗水端不平嘛，到时我们组织部门也不好做思想工作。”
马天晓的话是针对方晟，巴掌却打在吴郁明脸上。
毛箭是吴郁明亲自给方晟打的电话，本以为神不知鬼不觉，却被马天晓无意间作为例子攻击方晟，令吴郁明有恼羞成怒之感。
“怎么不好做思想工作？”吴郁明沉着脸说，“如果凡事坐享其成，顺风顺水，还要专门设置组织部干嘛？组织干部的职责就是化解矛盾，统筹解决人事调整当中的难题，而非推卸责任，畏首畏尾，给市委领导决策设置障碍！”
这句话说得颇重，马天晓连忙说：
“吴书记，我不是反对处理干部，而是……”
吴郁明打断道：“方市长讲得很清楚，这次行动不是就事论事，而在深入调查的基础上分层次惩处，要是谁觉得不公平，让他找我面谈！”
方晟及时跟进，微笑道：“马部长担心给鄞峡造成负面影响，请问近年来鄞峡除了众所周知经济落后，有什么正面形象？把领导干部丑恶行径公布于众，让老百姓看到新一届领导班子的决心，共同监督领导干部言行，有什么不好？再说了，昨天马部长担心编制紧缺，这一下不是腾出来了吗？”
“呃……”
马天晓简直无语，暗想靠这种办法腾编制，好像太缺德了吧？
慕达打算坚持立场，道：“一口气处理76名干部，鄞峡历史上史无前例，为慎重起见还是拿到常委会讨论通过为好，留个记录以备查。”
按组织原则，慕达的话站得住脚。
一般来说在地级市范围内，处级干部职务任免、调动和处理处分等都要经过市委常委会集体讨论。
何况这回涉及26个处级干部，处罚力度空前严厉。
然而以目下形势，绝大多数常委肯定站在书记市长的对立面，投票表决用脚趾头都想得出来，必定是一边倒反对。
既给两位新领导来个下马威，也保护这批撞在枪口的干部。
吴郁明皱眉正待反驳，方晟反应更快半拍，诘问道：
“慕书记觉得要讨论什么？是讨论该不该处理，还是讨论处理得重不重？处级干部人事调整需要常委会通过，那是因为存在弹性和讨论的空间；处理处罚干部，依据的是国家法律法规，根本没有商量余地！这样吧，如果慕书记和市纪委不想参与此事，我马上就以市长身份要求市治安大队继续拘留这批人，然后请省纪委介入！”
“还是不要把事情闹大，”马天晓急忙劝道，“慕书记也是好心，集体通过毕竟稳妥些。”
吴郁明讽刺道：“那我们四个坐一块儿不算集体通过？慕书记，纪委到底管不管这事儿？”
“管！”慕达担心方晟真把省纪委招来，不敢再多嘴，瓮声瓮气道。